COMUNICATO STAMPA

COMUNICATO STAMPA
IL PELLICANO cooperativa sociale associata a Confcooperative Verona, attiva nel settore del mobile e dell’arredamento, ha ottenuto a settembre 2023 la certificazione B Corp

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B Corp indica di fatto una certificazione che viene rilasciata dall’organizzazione non profit statunitense B Lab.” B” sta per beneficio e certifica le aziende che volontariamente soddisfano i più elevati standard al mondo di trasparenza, responsabilità e sostenibilità. L’obbiettivo è creare valore per la società, un impatto positivo sulle persone e sull’ambiente. È una certificazione unica nel suo genere, perchè non valuta specifici aspetti di un prodotto o servizio ma misura l’intera performance sociale seguendo un rigido protocollo con oltre 200 domande in 5 ambiti di impatto: la governance in termini di responsabilità e trasparenza, la gestione delle risorse umane, la relazione con la comunità, l’impatto sull’ambiente e sui clienti. Il percorso della cooperativa il Pellicano verso l’ambito riconoscimento è iniziato nei primi mesi del 2022; dopo attenta valutazione del movimento B Corp è stato chiaro da subito l’affinità con i valori che da sempre sostengono Il Pellicano. Accompagnati in questo percorso da Irecoop Veneto, ente di formazione di Confcooperative, che li ha guidati nella compilazione dei documenti necessari. Sono stati mesi intensi per chi ha lavorato al progetto, ma questo testimonia il rigore con cui vengono compiute le valutazione dall’ente certificatore. Il punteggio ottenuto da B Lab per la certificazione è stato di ben 95 punti. “Il percorso per la certificazione è stato intenso ma anche coinvolgente” - spiega la responsabile del progetto Erica Guarnieri - “Con i consulenti di Irecoop abbiamo compilato il rigoroso questionari BIA - b impact assessment – che indaga sull’attività e le modalità di gestione dell’azienda la cui compilazione richiede tempo e preparazione poiché diverse risposte comportano la stesura di documenti; il percorso si è concluso in circa 8 mesi.” Aggiunge il Presidente Susanna Caucchioli: “Analizzando le domande è emerso l’importanza di mettere per iscritto, organizzare e rendere pubblico il nostro modo di essere , il nostro modo di vedere l’impresa e soprattutto il nostro modo di concepire il ruolo di impresa all’interno del contesto sociale e ambientale” La stesura di una serie di documenti che mettevano ‘nero su bianco’ le prassi che in azienda sono già consolidate. Consente inoltre di definire un obiettivo in relazione alla domanda a stabilire poi le azioni da programmare per la gestione del processo di miglioramento. Il Pellicano persegue da sempre obbiettivi quali gestione sostenibile delle materie prime, attenzione ai rifiuti, utilizzo di energia pulita , rapporti attivi con la comunità e valorizzazione dei lavoratori tramite la somministrazione di ore formative non obbligatorie in supporto ai lavoratori normodotati e svantaggiati oppure proponendo momenti extra lavorativi di svago. Così Il Pellicano, cooperativa associata a Confcooperative Verona, grazie all’approccio B Corp non solo conferma gli obiettivi raggiunti ma si propone nuove iniziative e traguardi da raggiungere come progetti di miglioramento per diminuire i consumi di acqua, proseguire con la formazione dei lavoratori, rafforzare il rapporto con il territorio.
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